前段时间听说怡红院又在招新主人，我这人好奇心上来了，就想着试试看能不能搞定。为毕竟平时就爱混点社区活动，感觉当个主人挺有面儿的。
看到通知后坐不住了
那天闲着刷手机，突然看到怡红院的招聘贴子，上面写着啥"最新主人必备条件"。我一瞅，心就痒痒了，这不就冲着我来吗？二话不说，点开链接（纯粹是截图分享），把那要求从头到尾扫了一遍。具体要求是这些玩意儿：
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- 经验足：得至少混过两年类似社区的管理角色，啥事儿都懂点。
- 技能硬：要求会整点基础运营、处理纠纷，还能带点团队。
- 人品好：口碑不能差，还得有推荐信啥的。
看完我就嘀咕：这标准还不低！但转念一想，自己之前干过点小群主，不就缺个正式机会吗？先试试水。
凑齐条件的过程
第一步，我得搞定经验那块。翻出手机查了查历史，发现自己当过两年论坛管理员，算是沾点边儿。但人家要书面证明，我就屁颠屁颠跑去联系旧团队，求人家开个证明信。折腾了两三天，邮件发来发去，总算搞定了。
第二步，技能这块贼麻烦。要求能处理纠纷、拉人搞活动，我平时就嘴瓢，操作起来经常掉链子。于是找哥们请教，看了一堆免费教程，慢慢练手。有天群里吵起来了，我硬着头皮上去调停，结果搞砸了反被喷。又花了几个晚上复盘，总算能应付了。
第三步是人品背书。没门路怎么办？我厚着脸皮找老友帮忙写推荐信，一哥们爽快答应了，但另一个死活拖沓。等了一周，急得我直跳脚，亲自上门堵人，软磨硬泡才拿到信。凑齐材料后，我赶紧整理成文件袋，生怕漏了
正式申请开干
材料齐活儿后，立马杀去怡红院官网填表。申请页面挺复杂的，我得一个一个敲字上传文件。中间还卡壳了两次，一次是文件太大传不上去，另一次是网速慢崩溃页面。气得我差点砸键盘，但歇口气重来，搞定提交。
提交完没几天，就收邮件叫我去面试。面试那天贼紧张，进门就是群面：一伙考官轮流轰炸问题，从纠纷处理到团队领导，啥刁钻问我当场瞎蒙了好几个，心里打鼓。结束时，考官还让等通知。
当上主人的后话
熬了一星期，电话响了——告诉我通过！哈哈，乐得我一蹦三尺高。这不当上主人后，才明白这差事不轻松：天天处理投诉、组织活动，累得像条狗。但有意思的是，学了不少新东西，团队也带起来了。
我咋知道的这么清楚？去年失业时走投无路，差点跑去送外卖。这怡红院的岗位正好救命了，如今干了半年多，工资不高但开心。想起申请时的折腾，真是值了！
